Jako Interim Change Manager Petr působí coby lídr a realizátor firemních transformací a změn. Manažersky vstupuje do firem, které mají problémy ve výkonnosti, strategii či organizaci nebo potřebují nastartovat a řídit rozvoj.

Přihlásit odběr na LinkedIn

© 2026 Firemní sociolog | ISSN 1805-6520

Today 14

Yesterday 577

Week 3887

Month 12170

All 322069

Currently are 126 guests and no members online

Kubik-Rubik Joomla! Extensions